Sectorial de Consultoría (Coordinadora de Informática)

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Fecha de registro: 21/10/2015
URL: http://cgtinformatica.org

Últimas entradas

  1. CCOO y UGT rectifican el error cometido en la cláusula de ultraactividad — 10/09/2018
  2. Los firmantes del convenio TIC modificarán los artículos que regulan la ultraactividad para garantizar lo que (según ellos) ya estaba garantizado — 20/07/2018
  3. 19 de septiembre, juicio para mejorar los permisos retribuidos en el sector TIC — 05/07/2018
  4. La Comisión negociadora del Convenio TIC modificará el redactado del artículo que regula la ultraactividad — 27/06/2018
  5. Ultraactividad Convenio TIC — Enviamos pregunta a la Mesa Paritaria — 20/06/2018

Listado de entradas del autor

El desastre de la negociación del Convenio TIC

Durante los últimos años hemos asistido a una degradación exponencial de las condiciones laborales de los profesionales del sector TIC. La que fue una profesión envidiada, se ve hoy afectada por lacras que nos retrotraen a tiempos pasados; tan solo es novedosa la virulencia del desmoronamiento general de salarios y demás condiciones materiales.

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Así negoció CCOO la acumulación de lactancia en el convenio TIC

En plena negociación del XVII Convenio de consultoras, nos gustaría explicaros cómo en la negociación del anterior, CCOO, único firmante de ese convenio, permitió reducir el tiempo de disfrute de un derecho existente, sin informar, sin explicarlo en ningún comunicado. Debemos conocer la historia para que no se repita, para que no la …

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¿Alguien sabe qué están negociando CCOO y UGT en el Convenio TIC?

CCOO y UGT dicen en sus comunicados que han pasado propuestas de redactado global del convenio TIC a la patronal a finales de Mayo. ¿Por qué no lo hacen público a los trabajadores?

El culebrón inacabable del convenio TIC sigue capítulo tras capítulo arrastrándose por el fango de las llamadas «negociaciones». …

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¿Por qué el convenio TIC lleva 7 años bloqueado?

En 2017 las centenares de miles de personas que trabajamos en el sector TIC asistimos al quincuagésimo capítulo de negociación entre CCOO-UGT y la patronal. En estos 7 años sin convenio, los salarios mínimos por categoría profesional han caído un 9,8% como resultado de la congelación de tablas. Lo cuál, podéis imaginar, no …

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