Entradas correspondientes a la etiqueta 'Capgemini España'

Disponibilidades: Esperando fecha en la Audiencia Nacional

Cómo os venimos comentando desde Marzo, el camino por el tema del Acuerdo de las Disponibilidades parecía que estaba marcado y finalmente hemos tenido que demandar ante la Audiencia Nacional.

Hemos intentado revertir algunos puntos del acuerdo que alegremente firmaron en el 2005. Acuerdo que ha permitido que la empresa, pensando …

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¿Guardias obligatorias? Los ‘’buenos’’ acuerdos y los ‘’buenos’’ sindicatos.

La semana pasada CSIF envió un comunicado bastante sorprendente sobre guardias (esta semana le tocaba a CCOO) y el acuerdo que tenemos en Capgemini sobre las Disponibilidades. De todo el comunicado lo que consideramos más grave es:

‘’se trata de un acuerdo necesario y obligatorio, que ha sido y sigue siendo …

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El desacuerdo de las Disponibilidades, a la Audiencia

Como no podía ser de otra manera, la demanda que interpusimos en Marzo y que tenía como requisito previo a la Audiencia Nacional la celebración de una reunión de mediación entre las partes (SIMA), ha finalizado tras 2 mediaciones sin acuerdo.

¿Por qué decimos que no podía terminar de otra manera?

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Suspendido el juicio por los despidos en Capgemini hasta saber si hubo “cesión ilegal”

El juez espera por el fallo sobre la labor de los trabajadores de subcontratas

El Juzgado de lo social de Mieres ha suspendido el juicio por el despido de dos trabajadores de subcontratas de la empresa Capgemini, hasta que se resuelva si los empleados estaban afectados por una “cesión ilegal” de …

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Capgemini nuevamente denunciada — ¿Siempre disponibles para la Empresa?

Nuevamente Capgemini ha sido denunciada por esta sección sindical por incumplir los derechos de los trabajadores, vulnerando los descansos, retribución arbitraria y voluntariedad del acuerdo de disponibilidades.

Ya en el 2015 acudimos a la Inspección de Trabajo por este Acuerdo. El motivo fundamental fue porque incumplía y sigue incumpliendo varios artículos …

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