Entradas correspondientes a la etiqueta 'conciliación'

Acuerdo Judicial en Konecta Sat para la corrección horaria de la reducción de jornada

En la mañana de hoy, se ha llegado a un Acuerdo Judicial favorable para que la Empresa Konecta SAT, reconozca la corrección en la aplicación del horario de 8 compañeras/os con reducción de jornada.

Continuar leyendo »

Enlace permanente a este artículo: http://fesibac.org/2017/11/30/acuerdo-judicial-konecta-sat-la-correccion-horaria-la-reduccion-jornada/

El mejor equipo

En este ambiente de presión continua y amedrentamiento con que todo se puede hacer sin ti y más barato, del discurso preferido por los encargados de hacer Equipo, se han producido las acostumbradas presentaciones de la vuelta del verano.

Continuar leyendo »

Enlace permanente a este artículo: http://fesibac.org/2017/10/16/el-mejor-equipo/

Propuesta de CGT para favorecer la conciliación: entrada a partir de las 7:00, sin tiempo mínimo para comer

Se acaba la jornada intensiva y volvemos a la jornada partida, entrando y saliendo más tarde, con cada vez menos tiempo de luz diurna. La coherencia de aprovechar el tiempo de ocio y la luz en verano también debe mantenerse, más si cabe, en el resto de estaciones. Hay algo en el calendario …

Continuar leyendo »

Enlace permanente a este artículo: http://fesibac.org/2017/09/20/propuesta-cgt-favorecer-la-conciliacion-entrada-partir-las-700-sin-tiempo-minimo-comer/

Dignidad: Cualidad del que se hace valer como persona y no deja que le humillen ni degraden.

Te presentamos el nuevo atributo para poder seguir teniendo un puesto de trabajo en Banco Sabadell. Como sabes, existen 7 atributos y aplicarlos en tu día a día nos ayudará a defender el empleo y nuestras condiciones laborales. ¿Y tú? ¿Defiendes tu puesto de trabajo? Te contamos como hacerlo.

Enlace permanente a este artículo: http://fesibac.org/2017/07/27/dignidad-cualidad-del-se-valer-persona-no-deja-le-humillen-degraden/

AXA, primera empresa que reconoce el derecho a apagar el móvil fuera del trabajo

AXA se ha convertido en la primera empresa en España que reconoce el derecho a desconectar el móvil fuera del horario de trabajo en su convenio colectivo. La aseguradora y CC OO, sindicato mayoritario entre los trabajadores del grupo, han acordado esta semana en su nuevo marco laboral el derecho a la desconexión. …

Continuar leyendo »

Enlace permanente a este artículo: http://fesibac.org/2017/07/22/axa-primera-empresa-reconoce-derecho-apagar-movil-del-trabajo/

Pág. 1 de 3123