El 16 de Septiembre, tuvimos una nueva reunión con RRHH para analizar las medidas de protección implementadas por la empresa en la reincorporación física a los distintos centros de trabajo.
En esta reunión la empresa sigue sin aceptar la posibilidad de valorar la anulación de la medida de incorporación a la empresa, a …
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org/2020/09/27/mas-de-lo-mismo-en-la-vuelta-a-los-trabajos-presenciales-en-las-oficinas-de-atos-it/
La Comisión Paritaria del XXIII Convenio Colectivo de Banca, compuesta por la patronal bancaria AEB, CCOO y UGT han decidido que la supresión de la jornada reducida de 4 horas al día durante la semana de fiestas mayores en aquellas poblaciones donde por la suspensión de la aplicación del artículo 27.6 no se realizó, sea compensada con 1, claramente insuficiente, día de …
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org/2020/09/19/compensacion-por-la-inaplicacion-de-la-jornada-de-fiestas-mayores/
Algunos sindicatos, con la supuesta pretensión de mejorar las condiciones de la plantilla de Santander Personal, cosa que ni siquiera han conseguido, han abierto al Banco con la firma de un acuerdo la posibilidad de trasladar obligatoriamente a esta unidad a cualquier persona a la que le cierren su oficina o concentren en …
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org/2020/09/11/santander-personal-un-banco-en-paralelo/
Los sindicatos de cabecera de la empresa, es decir CCOO y CSIF, han elegido a un representante y al suplente que va al Comité Internacional comunicándoselo unilateralmente a la Dirección sin votarlo en los Comités de Empresa como se había hecho hasta la fecha.
Esta vez lo han hecho ayudados por …
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El 9 de Septiembre tuvimos otra reunión con RRHH para analizar las medidas de protección implementadas por la empresa en la reincorporación física a los distintos centros de trabajo. (pincha en el enlace para leer el resumen de dicha reunión)
En esta reunión la empresa no ha aceptado la posibilidad de valorar …
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org/2020/09/11/nuestra-opinion-al-respecto-de-la-vuelta-a-los-trabajos-presenciales-en-las-oficinas-de-atos-it/
