Entradas correspondientes a la etiqueta 'sanciones'

Alten es sancionada por no tener Plan de Igualdad

Como hemos venido contando en varios comunicados a la plantilla, la sección sindical de CGT en Alten llevamos desde que nos eligieron como RLT intentando que la empresa nos incluya en las reuniones que tienen que ver con el Plan de Igualdad y nos aporte la documentación necesaria y obligatoria para el estudio.

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MEV: Desestimado el recurso contra la sanción de 6250 euros a AtoS

AtoS interpuso un recurso contra la resolución, de 26 de abril de 2017, del Departamento de Trabajo, Asuntos Sociales y Familias de la Generalitat de Catalunya en la que se imponía a AtoS Spain una sanción de 6250 euros.

La Dirección General de Relaciones Laborales y Calidad en el Trabajo ha dictado resolución …

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Banco Santander negociará con los sindicatos el uso del correo electrónico tras archivar el expediente contra la CGT

La entidad financiera no permite el envío de mensajes a la plantilla amparándose en una norma de 2002

No debate con los delegados sindicales sobre las condiciones de uso colectivo del ‘email’ desde el año 2008

El Banco Santander ha archivado el expediente disciplinario por falta muy grave que …

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Resumen 2016 – Atos

El año 2016 comienza con la MSCT de reducción salarial finalizada y la satisfacción de ser CGT el Sindicato más representativo en AtoS.

En enero la CGT consigue los 9 Delegados del Comité de Empresa de MSL.

El Grupo Atos completa la adquisición de Unify.

En febrero se pide a la empresa negociar …

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La Inspección de Trabajo sanciona a AtoS por negociar como le va mejor

¡Una buena noticia para acabar el año! Acaba de llegar la resolución de la Inspección de Trabajo por una denuncia del Comité de Empresa de Barcelona contra la Dirección de AtoS por las negociaciones de Major Events.

La Inspección sanciona a AtoS por Falta Grave porque la Dirección …

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