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Robo por correo, presuntamente…

Había ganas de democracia en Caixabank, parece que unas elecciones sindicales cada cuatro años se quedan cortas a ojos de la plantilla y los compañeros se han lanzado en masa a participar en este proceso electoral, maravillosa noticia que habla del compromiso que tiene esta entidad con el pluralismo y la libertad.

Tal ha sido el fervor democrático de los compañeros que 11.000 de ellos que iban a estar de vacaciones el día 30 de noviembre solicitaron realizar su voto por correo, ¡Cientos de ellos hasta en dos y tres ocasiones (a 12 € el voto)! .Muchos, además fueron a votar de forma presencial, es decir, ante la posibilidad de que ninguno de sus tres votos llegara correctamente a la urna, anularon sus vacaciones y fueron a trabajar solo para poder votar de forma presencial. ¡ Impresionante!

Otros, cegados por su afán de participación, olvidaron que habían solicitado el voto por correo a la mesa electoral central, aun meses antes de que estas se constituyeran, y que habían acudido hasta en dos ocasiones a Correos a emitir ese voto. Solo lo recordaron al ir a votar presencialmente y ver que ya habían votado. ¡Imagina estar tan absorto en el proceso electoral que hasta olvidas que ya habías votado varias veces! ¡Menuda sorpresa se llevaron!,

¡Votos solicitados meses antes de haber sido convocado el proceso electoral y cuando ni siquiera se sabía si iba a haber elecciones! , ¡qué afán democrático!

Otro hecho que nos parece maravilloso y reseñable es que en ciertas fechas, cientos de compañeros realizaron quedadas masivas en horario laboral en las oficinas de Correos para poder votar conjuntamente. Decenas de compañeros presentaron su voto por correo el 24 de noviembre entre las 10 y las 12 de la mañana en la oficina de Correos de San Sebastián de los Reyes, Madrid. Lo mismo en varias delegaciones a lo largo de todo el estado, las filas de compañeros de Caixabank a la espera para votar por correo esos días se veían desde la luna equiparándose a la Gran Muralla China.

¿Y qué me decís de los compañeros que se acercaron a las mesas electorales a votar estando de baja médica pese a haber votado ya por correo?

¿No son estos preciosos ejemplos de compromiso, camaradería y trabajo colectivo?, ¿no es eso amor por la democracia?

A la vista de este desaforado apego por la participación democrática, creemos que, si así lo quiere la plantilla, no hay motivos para que Caixabank tenga que esperar otros cuatro años para disfrutar de otro proceso electoral como este,
¿no creéis?. CGT, siempre a la escucha de la voz de los trabajadores, ha entendido el mensaje, ¿queréis que haya elecciones sindicales en Caixabank una vez al mes? Sujetadnos el cubata…

Nota : Cualquier parecido con la realidad no es pura coincidencia.

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