Entradas correspondientes a la etiqueta 'salarios'

Aumento del 3% en la base retributiva del convenio colectivo de Oficinas y Despachos de Zaragoza

Se establece una paga única de más de 500 euros

Tendrá vigencia por un período de dos años, contando desde el día 1 de enero de 2024

El sector de Oficinas y Despachos de Zaragoza ya tiene su convenio colectivo. Agentes sociales y económicos han firmado el …

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La indignación como punto de inflexión hacia una transformación significativa en las condiciones laborales en Tragsatec

En un contexto marcado por la indignación al conocer la utilización de los recursos públicos en un claro beneficio particular en el que Tragsatec ha sido participe, la sección sindical CGT Tragsatec Madrid además de apoyar la petición de que sean efectivos los procesos internos de depuración al más alto nivel (no solo en el …

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El Supremo avala que una empresa pague salarios inferiores al de su sector si su convenio es más antiguo

El fallo no enmienda la reforma laboral sino que aplica las reglas de concurrencia de convenios, que no cambiaron en 2021

La reforma laboral que se aprobó a finales de 2021 rectificó la anterior norma laboral del PP, recuperando la prioridad aplicativa de los convenios sectoriales sobre los de empresa en materia …

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¿Si sube el salario mínimo suben todos los sueldos?¿Cómo afecta la subida del SMI?

El salario mínimo para 2025 se fija en 39,47 euros brutos al día, o 16.576 euros brutos anuales distribuidos en 14 pagas de 1.184 euros. Sube un 5%

El Consejo de Ministros de este martes ha aprobado la subida del salario mínimo interprofesional (SMI) en un 4,4% para 2025, hasta los 1.184 euros …

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Nuevo Convenio Consultoras

La vigencia del actual Convenio Colectivo finaliza el 31 de diciembre. Esto significa, entre otras cosas, que ya no hay más revisiones salariales. Desde el 30 de mayo se han realizado ya 5 reuniones para la negociación del nuevo convenio y no tenemos información alguna. Desde CGT os podemos recordar qué ha pasado en anteriores …

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