Entradas correspondientes a la etiqueta 'Tribunal Supremo'

Otro varapalo judicial

El Tribunal Supremo falla contra BBVA y le condena por vulnerar la libertad sindical al llevar a cabo una «conducta obstruccionista» que impidió el ejercicio del derecho a informar a las personas trabajadoras por parte de CGT BBVA. El ponente, en una sentencia del 25 de abril, tumba uno por uno los seis …

Continuar leyendo »

Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org/2023/07/14/otro-varapalo-judicial/

CGT BBVA ganamos de nuevo en el Tribunal Supremo: Responsable de Centro Urbano = Director/a de Oficina

Compañera/o,

Un título que, por lógico que parezca, BBVA no ha reconocido y ha llevado hasta sus últimas consecuencias, en este caso hasta el Tribunal Supremo, que en Sentencia de fecha 11/01/2023, reconoce que UN/A RESPONSABLE DE CENTRO URBANO ES LO MISMO QUE UN/A DIRECTOR/A DE OFICINA.

Continuar leyendo »

Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org/2023/03/04/cgt-bbva-ganamos-de-nuevo-en-el-tribunal-supremo-responsable-de-centro-urbano-director-a-de-oficina/

Aunque no quieran reconocerlo…

A CGT nos dan -menos veces de las que nos gustaría- la razón en el Banco. No tan sólo por incorporar, como están haciendo, propuestas nuestras al nuevo Plan de Igualdad que estamos negociando en la actualidad: Permiso retribuido por el tiempo indispensable y con un máximo de 20 días laborables al año, …

Continuar leyendo »

Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org/2022/10/15/aunque-no-quieran-reconocerlo/

El Supremo obliga a indemnizar a un padre al que le negaron el permiso de lactancia porque la madre no trabajaba

El alto tribunal reconoce que el empleado tenía este derecho incluso antes de la equiparación de los permisos en 2019 y le concede una indemnización de 6.000 euros por daños, con una interpretación en favor de la igualdad

Continuar leyendo »

Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org/2022/09/12/el-supremo-obliga-a-indemnizar-a-un-padre-al-que-le-negaron-el-permiso-de-lactancia-porque-la-madre-no-trabajaba/

El Supremo condena a una empresa por exigir en el contrato el servicio de guardias a los trabajadores

La cláusula iba incluida en algunos contratos sin haber sido negociada previamente con los operarios

 

La Sala Cuarta de lo Social del Tribunal Supremo ha denegado la cláusula que imponía a los trabajadores de la empresa T-Systems ITC Iberia SAU la obligación de realizar el servicio de guardias vulnerando así el derecho a …

Continuar leyendo »

Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org/2022/08/28/el-supremo-condena-a-una-empresa-por-exigir-en-el-contrato-el-servicio-de-guardias-a-los-trabajadores/