FESIBAC-CGT

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Date registered: 11/09/2015
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  1. CGT convoca Huelga General de 24 horas en todo el Estado español el próximo 15 de octubre contra el genocidio y el apartheid en Palestina. — 13/10/2025
  2. CCOO y UGT niegan una subida salarial a la plantilla del sector Seguros — 12/09/2025
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  4. Sin acuerdo en la mediación del Convenio de Seguros — 24/04/2025
  5. XXV Convenio Colectivo — CGT no firma este convenio fallido — 14/11/2024

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Trabajar de informático ya no es lo que era

Sólo el año pasado el sector vivió seis huelgas indefinidas.

Son cerebros por encima de la media. Estudiaron cinco años en la universidad o, más difícil todavía, de forma autodidacta. Trabajan en un sector puntero y bien visto: las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC). Y hace tres meses que no …

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La ronda de ERE complica el convenio de cajas

La ya enconada negociación del convenio de cajas de ahorros, que se mantiene prorrogado desde enero de 2015 a la espera de acuerdo, se ha visto complicada por las protestas sindicales ante los ERE de Ceiss y Liberbank o la aspiración de BMN de ampliar horarios.

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Laboral: cambio sustancial en las reglas sobre absorción y compensación

Marta Alamán Calabuig es socia PwC Tax & Legal Services Miguel Rodríguez-Piñero Royo es catedrático de Derecho del Trabajo de la Universidad de Sevilla, senior counsellor PwC Tax & Legal Services.

El fallo es resultado de un recurso presentado por el comité de empresa de una consultora contra una sentencia de …

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El convenio de las cajas, “en blanco” a un mes y medio para que se agote el plazo

Tras casi un año y medio de negociaciones, la negociación del convenio de las cajas afronta su recta final sin ningún atisbo de acuerdo.

Un papel en blanco, así resumen los sindicatos los avances producidos en la última reunión de la mesa negociadora con la patronal de las cajas de ahorros …

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El convenio de los trabajadores de banca incluye por primera vez principios éticos

El Convenio Colectivo de Banca introduce un capítulo específico para «mejorar el nivel de profesionalidad y ética que reclaman la clientela y la sociedad». Establece un mecanismo interno de denuncia sobre comportamientos no éticos guardando el anonimato del trabajador que lo comunique a la empresa o sindicatos. El documento firmado por la patronal …

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