FeS-UGT, CC.OO. y AEB acuerdan las condiciones para seguir negociando el convenio colectivo del sector

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Acción Sindical, Banca, Noticias

17/12/2015

by FESIBAC-CGT

17/12/2015

FeS-UGT, CC.OO. y la Asociación Española de la Banca (AEB) han pactado las condiciones para continuar la negociación del convenio colectivo del sector, que afecta a unos 100.000 trabajadores.

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Tags: AEB, CCOO, convenio colectivo, UGT

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Las cajas se movilizan por la parálisis del convenio del sector

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Acción Sindical, Ahorro, Noticias

16/12/2015

by FESIBAC-CGT

16/12/2015

Denuncian que la patronal quiere «liquidar» todos sus derechos. Convocados por los tres sindicatos mayoritarios del sector de cajas de ahorros (UGT, CC.OO. y Csica), varios centenares de trabajadores se concentraron ayer ante la sede de Bankia en Madrid y de Caixabank en Barcelona en la primera jornada de protestas por el bloqueo …

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Tags: ACARL, Bankia, convenio colectivo

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Banca y sindicatos acuerdan prorrogar convenio del sector hasta el 26 febrero

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Acción Sindical, Banca, Noticias

16/12/2015

by FESIBAC-CGT

16/12/2015

Madrid, 15 dic (EFECOM).- La patronal bancaria, AEB, y los sindicatos han acordado prorrogar el convenio colectivo del sector hasta el 26 de febrero, según ha explicado CCOO, que ha asegurado que también hay consenso sobre que el estado de las negociaciones, aún abierto, permite la posibilidad de cerrar el citado convenio.

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Tags: AEB, convenio colectivo

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Los sindicatos ‘se agarran’ a la sentencia contra Bankia para forzar la negociación del convenio

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Acción Sindical, Ahorro, Jurídica, Noticias

12/12/2015

by FESIBAC-CGT

12/12/2015

UGT confía en que la patronal se avenga a “flexibilizar las posturas” que mantiene en la negociación del convenio tras la sentencia contra las horas extra ilegales de Bankia.

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Tags: ACARL, Bankia, convenio colectivo

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Convenio de Banca: Una negociación vergonzosa

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Acción Sindical, Banca, Documentos

10/12/2015

by FESIBAC-CGT

10/12/2015

LA CULTURA DEL MIEDO

Tras la última reforma laboral del PP, la ley establece que:

Transcurrido un año desde la denuncia del convenio colectivo sin que se haya acordado un nuevo convenio o dictado un laudo arbitral, aquél perderá, salvo pacto en contrario, vigencia y se aplicará, si lo hubiere, el …

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Tags: AEB, CCOO, convenio colectivo, UGT

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