Sección en Banco Santander

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Fecha de registro: 13/09/2015
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Biografía

Pza. Legazpi, 1. 28045 Madrid Tfno.: 91 506 05 68. Fax: 91 527 79 02

Últimas entradas

  1. ECD: Ejecutivo/a Comercial Digital, Empleado/a Currando a Destajo — 24/04/2024
  2. Y ahora….¿qué? — 16/04/2024
  3. Elecciones sindicales Banco Santander 2023. Continuamos mejorando nuestros resultados — 21/02/2023
  4. Elecciones Sindicales 2023 en Banco Santander — 13/02/2023
  5. CGT firma el nuevo plan de igualdad de Banco Santander — 07/02/2023

Listado de entradas del autor

ECD: Ejecutivo/a Comercial Digital, Empleado/a Currando a Destajo

Una vez más, el Banco, en su afán de ahorro de costes y su deseo de obviar la carga de trabajo operativo existente en las oficinas, da otra vuelta de tuerca y convierte a l@s “Atención al Cliente Digital” en Ejecutiv@s Comerciales Digitales”. A partir del 1 de mayo tendremos estas nuevas figuras …

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Y ahora….¿qué?

Tras varias décadas, el día 22 de marzo, todos los sindicatos al unísono convocamos una huelga en el sector. Según nuestros cálculos, tuvo un seguimiento del 75%, y en concreto en el Banco Santander, observamos un cierre mayoritario en territorios como Euskadi, Catalunya, Navarra, Galicia, Canarias, Aragón, etc.

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Elecciones sindicales Banco Santander 2023. Continuamos mejorando nuestros resultados

Una vez finalizado el proceso electoral, desde CGT valoramos muy positivamente los resultados obtenidos en estas elecciones sindicales. Resultados, que continúan elección tras elección marcando una clara tendencia alcista en el porcentaje de representatividad.

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Elecciones Sindicales 2023 en Banco Santander

El próximo 15 de febrero se celebrarán las Elecciones Sindicales en Banco Santander.

Estas son las razones para votar a CGT

Contundencia y principios sólidos

No estamos en venta

Hablamos claro

No firmamos acuerdos lesivos

Representación Estatal

Vigilancia

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CGT firma el nuevo plan de igualdad de Banco Santander

Tras meses de negociaciones entre el Banco y la RLT, se ha conseguido la confección de un Plan de Igualdad consensuado por todas las partes por lo que llevará la firma de CGT.

Razones por las que CGT firma este acuerdo:

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