Sección en Banco Santander

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Fecha de registro: 13/09/2015
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Biografía

Pza. Legazpi, 1. 28045 Madrid Tfno.: 91 506 05 68. Fax: 91 527 79 02

Últimas entradas

  1. €R€ en Banco Santander. Predicar con el ejemplo — 15/11/2020
  2. Santander Personal. CGT denuncia ante la Inspección de Trabajo — 30/10/2020
  3. Santander Personal. Un banco en paralelo — 11/09/2020
  4. Santander Personal — Entre pillos anda el juego — 03/08/2020
  5. Santander Personal. Alea iacta est — 04/07/2020

Listado de entradas del autor

€R€ en Banco Santander. Predicar con el ejemplo

Hay que estar muy convencidos de lo que se quiere ser y lo que se quiere hacer, para luego tratar de inculcárselo a los demás. Querer vender una imagen, unas recetas y unas soluciones para ser implementadas en cuerpo ajeno, y no en el propio, es tomar por tonto al receptor del mensaje.

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Santander Personal. CGT denuncia ante la Inspección de Trabajo

El pasado 22 de octubre de 2020 acudimos varios representantes de CGT a visitar a los compañeros y compañeras que prestan servicio en el departamento de Santander Personal Madrid. A pesar de negarnos el acceso a la mayoría, esto no nos ha impedido hacer nuestro trabajo.

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Santander Personal. Un banco en paralelo

Algunos sindicatos, con la supuesta pretensión de mejorar las condiciones de la plantilla de Santander Personal, cosa que ni siquiera han conseguido, han abierto al Banco con la firma de un acuerdo la posibilidad de trasladar obligatoriamente a esta unidad a cualquier persona a la que le cierren su oficina o concentren en …

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Santander Personal — Entre pillos anda el juego

Finalmente tras semanas de demora para cuadrar el preacuerdo, apareció el acuerdo firmado entre el Banco y los sindicatos CCOO, FITC y STS. Un acuerdo que legaliza definitivamente a precio de coste los horarios ilegales que se han venido realizando en Santander Personal y que incorpora, de manera no negociada, el pase al …

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Santander Personal. Alea iacta est

Finalmente los sindicatos de siempre firmarán como, desde CGT sabíamos desde el primer día, un acuerdo a la medida de la Empresa y no a la medida de la plantilla, como supuestamente nos querían hacer creer. Un acuerdo que legaliza definitivamente, esa era la intención, los horarios ilegales que se vienen realizando en …

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