La lucha es el único camino frente a la denegación de Derechos Fundamentales en Cruz Roja. CGT no se deja ningunear, por eso ha hecho y está haciendo valer nuestros derechos sindicales. Ante sus faltas de respeto, nuestra persistencia, lucha y acierto para que abandone el innecesario entorpecimiento a nuestra acción sindical.
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En Tecnocom nos han implantado un “Modelo de Desarrollo Competencial y Evaluación del Desempeño”, que suena a crecimiento profesional, formación, incrementos de categoría, incluso hasta incentivos económicos y subidas de sueldo. Este plan de desarrollo podría ser una buena idea si no llevara adosado un plan de evaluación, que en realidad sirve para …
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El año 2016 comienza con la MSCT de reducción salarial finalizada y la satisfacción de ser CGT el Sindicato más representativo en AtoS.
En enero la CGT consigue los 9 Delegados del Comité de Empresa de MSL.
El Grupo Atos completa la adquisición de Unify.
En febrero se pide a la empresa negociar …
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En relación a la operación de adquisición pública de Indra sobre Tecnocom, las secciones sindicales de la CGT en Indra Sistemas quisieran notificar lo siguiente:
Indra acaba de salir de un ERE que afecta oficialmente a 1750 trabajadores y que está sustentado por motivos económicos y organizativos. Dado que el plan …
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¡Una buena noticia para acabar el año! Acaba de llegar la resolución de la Inspección de Trabajo por una denuncia del Comité de Empresa de Barcelona contra la Dirección de AtoS por las negociaciones de Major Events.
La Inspección sanciona a AtoS por Falta Grave porque la Dirección …
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El Tribunal Supremo y la Audiencia Nacional frenan las penalizaciones empresariales por bajas médicas justificadas y fijan límites a los bonus por absentismo laboral.
Los tribunales han empezado a combatir los excesos que algunas empresas cometen para reducir el absentismo laboral en España, y tanto el Tribunal Supremo como la Audiencia Nacional han …
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La reciente sentencia del Tribunal Supremo ha generado un gran revuelo entre trabajadores y empresas en España. Por fin queda claro qué ocurre cuando un **día festivo coincide con el día de descanso semanal** de un trabajador. Este fallo, basado en una larga disputa laboral, aclara una cuestión que afectaba directamente a los …
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El Tribunal Superior de Justicia de Madrid declara «no ajustado a derecho» el ERE de los empleados de Wizink Gestión y responsabiliza a la matriz.
FESIBAC-CGT, que ostentaba la representación principal, acudirá al Alto Tribunal por considerar que se ha conculcado la libertad sindical a pesar de haber participado en la …
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Determina que desde 2023 el acuerdo sectorial marca los sueldos, aunque sea posterior al empresarial
Abre la puerta a que los trabajadores reclamen la diferencia desde el 1 de enero de 2023
El Tribunal Supremo (TS) tumba las tablas salariales de los convenios colectivos …
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