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  1. El reparto de beneficios no puede ser solo para los accionistas — La plantilla merece un reconocimiento (II) — 12/11/2025
  2. El reparto de beneficios no puede ser solo para los accionistas — La plantilla merece un reconocimiento (I) — 06/11/2025
  3. OPA Banco Sabadell (y III): Último círculo del infierno — El fracaso de las no sinergias también debe tener consecuencias — 20/10/2025
  4. OPA Banco Sabadell (II): Segundo círculo del infierno — 19/09/2025
  5. OPA Banco Sabadell: Llegamos al primer círculo del infierno — 10/09/2025

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No todos entendemos las máquinas

Un señor mayor de Valencia, Carlos San Juan, recoge 134.000 firmas para denunciar la atención (o sea su falta) que dan los bancos. “Soymayornoidiota” es la iniciativa que encabeza para denunciar que los bancos se han olvidado de las personas mayores ahora que casi todo se hace por internet. Se ha iniciado una …

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¿Quién dijo miendo al 2022?

Según anunciaba el Cinco Días, BBVA afronta el año 2022 como uno de los bancos más rentables y eficientes de la Zona Euro. Asesor Rating confirmaba la calificación de A y su tendencia estable. Tras un ejercicio 2020 en el que la crisis del Covid 19 impactó intensamente en los resultados del conjunto …

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Demandamos ante la Audiencia Nacional la aplicación del sistema de Registro de Jornada

Desde la implantación del Sistema de Registro de Jornada venimos denunciando que no es válido, pues no cumple con los objetivos y requisitos establecidos en el RD Ley que obliga a las empresas a su implantación, así como en la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la UE, el Estatuto de los Trabajadores, …

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2022: Año 1 después del ERE, tras reflexionar, ahora nos toca actuar

Hemos dejado atrás el año 2021 que, como todos sabemos, ha sido uno de los más difíciles, sino el que más, para trabajar en BBVA. El ERE ha comportado el despido de prácticamente 3.000 compañeros/as y paralelamente, y como consecuencia del mismo Acuerdo, el traslado traumático y forzoso de una parte de nosotros/as, …

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Engagement: La IT nos vuelve a dar la razón

Con fecha 31 de enero del 2020 desde CGT se interpuso denuncia ante la Inspección de Trabajo de Logroño que se centraba en manifestar que BBVA estaba imponiendo un sistema denominado “BAJO DESEMPEÑO O ENGAGEMENT”, para controlar a los trabajadores/as dándoles un toque de atención, basándose en criterios desconocidos tanto por ellos como …

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