Faltas y sanciones disciplinarias. Notable incremento en el 1º semestre de 2016

Ante el notable incremento en las faltas calificadas como muy graves que han desembocado en despido displinario (practicamente se alcanza el mismo número en el primer semestre de 2016 que en todo el año 2015), recomendamos el  cumplimiento estricto de la normativa laboral (horarios, seguridad, atención a clientes, etc.) y trasladamos unas breves …

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Reparto de octavillas día 11

El jueves día 11, como todos los 11 de cada mes, CGT sale a la calle para informar sobre la realidad de la ONCE.

La dirección de la ONCE sanciona y despide a sus trabajadores mas vulnerables por no conseguir ventas superiores a 4.200€ / mes. Al mismo tiempo que vende …

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CGT denuncia la discriminación en el acceso al Fondo de Ayuda Social de Tragsatec

Ante la negativa por parte de la Dirección de una solución acordada, en el día de ayer en el Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje (SIMA) por iniciativa de CGT, hoy 28 de julio hemos decidido presentar en la Audiencia Nacional demanda por conflicto colectivo por discriminación hacia los trabajadores temporales, los indefinidos …

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CGT gana las elecciones por mayoría absoluta en JLL Valoraciones

El pasado día 26 de julio, se celebraron Elecciones Sindicales en JLL Valoraciones (antigüa Tasaciones Hipotecarias), siendo CGT la fuerza más votada y por tanto obtendrá la mayoría en el Comité de Empresa de Madrid formado por 5 miembros, de los cuales 3 corresponderán a la Candidatura de CGT, y 2 a la …

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BBVA al día

TODO NO PUEDE SER

Tras  la  entrada  en  vigor  del Convenio 2015-2019 el pasado 15/06/2016 las Conversiones de los Contratos en Prácticas en Indefinidos por haber trascurrido sus 12 meses se han efectuado en N-XI, es decir, algo más de 3.500 € al año que el nuevo N-XII. Esta mejor categoría no impide, …

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