CGT reclama ante la Inspección de Trabajo, el pago de las horas de formación no compensadas por MIFID2 y su cotización a la Seguridad Social

Se estiman, como mínimo, 400 mil horas extras realizadas para la formación MIFID2 que no han sido compensadas entre los años 2017 y 2020. CGT reclama, para los y las ocho mil trabajadoras afectadas, que sean abonadas y cotizadas a la Seguridad Social.

Continuar leyendo »

Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org/2021/01/25/cgt-reclama-ante-la-inspeccion-de-trabajo-el-pago-de-las-horas-de-formacion-no-compensadas-por-mifid2-y-su-cotizacion-a-la-seguridad-social/

Ventas digitales — Vuelta la burra al trigo

Se usa la expresión “Vuelta la burra al trigo” para expresar hartazgo y fastidio frente a una situación que se repite numerosas veces sin que el interlocutor enmiende un ápice su discurso.

Viene como anillo al dedo con el asunto de las VENTAS DIGITALES, porque nuevamente se están cursando instrucciones para …

Continuar leyendo »

Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org/2021/01/21/ventas-digitales-vuelta-la-burra-al-trigo/

Reducción de jornada: sobre el consentimiento del responsable de proyecto

Parece ser que a algun@ de nuestr@s compañer@s, al solicitar una reducción de jornada por guarda legal o un cambio en la reducción de jornada que ya tienen, se les está solicitando desde RRHH que “NECESITAN” que adjunten un correo de confirmación de sus responsables de proyecto a la nueva jornada.

Continuar leyendo »

Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org/2021/01/20/reduccion-de-jornada-sobre-el-consentimiento-del-responsable-de-proyecto/

Estamos salvados – “Escuchar, hablar, hacer”

Nos hemos acostumbrado a ESCUCHAR de una forma persecutoría e incluso amenazante frases del tipo, “Vamos a llegar SI o SI”, “Los retos los haremos por lo civil o por lo criminal” o “No se concibe no llegar” incrementando la presión admitida de una forma desmedida y nos preguntamos ¿Dónde están los sindicatos? …

Continuar leyendo »

Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org/2021/01/20/estamos-salvados-escuchar-hablar-hacer/

Negociación XXIV Convenio Colectivo de Banca. Una subida salarial inaceptable. Menos salarios para más dividendos

Nos encontramos nuevamente a dos semanas de finalizar la tercera prórroga de la ultractividad del XXIII Convenio Colectivo de Banca (CCB), tras más de dos años desde su vencimiento. Un momento en donde el último escollo para que el sindicalismo institucional y el amarillo claudique ante las pretensiones de la patronal bancaria AEB, es la subida salarial. En el resto de las …

Continuar leyendo »

Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org/2021/01/15/egociacion-xxiv-convenio-colectivo-de-banca-una-subida-salarial-inaceptable-menos-salarios-para-mas-dividendos/