El pasado miércoles, 14 de septiembre, este Sindicato de la CGT-FESIBAC ha presentado demanda contra CAIXABANK en el SIMA (Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje) por la manifiesta y generalizada PROLONGACIÓN DE JORNADAS en nuestra entidad (trabajar por la tarde, talleres formativos, reuniones de oficina fuera de horario…..) todo lo que SECPB, CCOO …
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Cuestionario de evaluación de riesgos psicosociales… Llamada de atención
Desde hace mucho tiempo, los Delegados de Prevención venimos reclamando a la parte empresarial la realización de la Evaluación de Riesgos Psicosociales. Las empresas tienen la obligación de detectar, prevenir y, en su caso, actuar sobre los Riesgos Laborales en el trabajo, lo que no se queda sólo en propiciar unas condiciones de …
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Resolución de la Inspección de Trabajo sobre los horarios a realizar en cliente
Nos ha llegado la resolución de la Inspección de Trabajo sobre nuestra denuncia a la empresa por no informarnos de los horarios a realizar en los clientes (aunque la empresa nos entregó un documento posteriormente a la presentación de nuestra denuncia, lo hizo tarde y mal, así que no la retiramos), que indica …
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Requerimiento de la Inspección de Trabajo a la empresa sobre la condición de Representante de los Trabajadores de Jorge Santos
Aunque tenía fecha de salida el 5 de agosto, hasta hoy no nos ha llegado (andaba el sobre sospechosamente perdido dentro de la empresa) el requerimiento que se ha practicado a la empresa por parte de la Inspección de Trabajo como consecuencia de la expulsión de Jorge Santos de las oficinas de la …
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Atos Spain incumple el máximo de Horas Extraordinarias por año
Ante la negativa de la «empresa» de facilitarnos el control horario de los trabajadores del centro de trabajo de Madrid con el fin de verificar la compensación correcta de las Horas Extras realizadas, la CGT presentó una denuncia en la Inspección de Trabajo.
El Inspector solicitó a la «empresa» la relación …
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