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Fecha de registro: 16/09/2015
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Biografía

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Últimas entradas

  1. ¿Nos harán un «Navidul»? — 19/12/2017
  2. El 2 x 1 de la Mesa Laboral de 8-11-2017 — 09/11/2017
  3. Nos preocupa que … — 25/10/2017
  4. Compañeros en la 335: Vulneración de derechos — 11/08/2017
  5. «Puntos»…. de sutura — 26/05/2017

Listado de entradas del autor

1º de Mayo: Día Internacional del Trabajo

Resultaría imposible imaginar peor entorno laboral y peores perspectivas para los trabajadores que las actuales, siendo de los más afectados “los empleados de Banca”. Cualquier conquista social del pasado, cualquier logro que creíamos consolidado en nuestra sociedad, es hoy abiertamente cuestionado por los actuales políticos y gobernantes de nuestro país. Esos que enfermos …

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Galeotes sin formación MIFID II

Películas como “Ben–Hur”, nos han familiarizado con la figura de los galeotes condenados a remar en la galera romana y que, ante la inminencia de la batalla naval, eran encadenados a sus remos, lo que no les dejaba ninguna posibilidad de salvar la vida en caso de que la nave resultase hundida. En …

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Formación MIFID: Una deuda de BMN con sus empleados

Inmersos como estamos, en nuestro quehacer diario, con la habitual presión de trabajo en las oficinas, desconocemos si la Gerencia se siente igual de presionada para ofrecernos ya un plan concreto de formación, para toda la plantilla, acorde a las exigencias de la directiva MIFID II.

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Algunas cuestiones que recordar

Seguramente no os acordareis de aquel comunicado que sacamos en septiembre de 2013 y que titulábamos “Somos Más”. Allí adjuntábamos, irónicamente, la foto de la primera ilustración “La General”. Pues bien, pasados ya tres años de esto, la impresión que tenemos y nos transmite la mayor parte de la plantilla es la de …

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Una de zombis…..

Recientemente, muchos compañer@s, hemos recibido en nuestro mail, la oferta de RRHH para acogernos a la suspensión de contratos de nueve meses del ERE de 2013.

En paralelo a esto, seguimos observando cada día que nos faltan manos en las oficinas y que el modo en que la Gerencia propone/exige afrontar …

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