Como sabéis llevamos meses en negociaciones con la empresa para la unificación de condiciones en el convenio.
Una vez que hemos entregado a la empresa todos los bloques de la negociación para la unificación de las condiciones, queremos informaros de la situación.
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Cuarta reunión de la mesa de negociación, donde ha quedado de manifiesto el absurdo encasquillamiento de la patronal bancaria, al mantener sin rubor alguno sus pretensiones de subida salarial planteadas en la anterior reunión, consistentes en un hipotético acumulado del 7% en cuatro años, sujeto a todo tipo de compensaciones y absorciones.
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La estructura de la negociación colectiva es, y ha sido tradicionalmente, muy rica y compleja. Para apreciarlo baste con tener presente que existen en torno a 5.000 convenios colectivos vigentes de manera simultánea en muy diversos ámbitos territoriales: estatal, autonómico, provincial, empresarial, de centro de trabajo, etc.; a su vez, con ámbitos funcionales y personales de …
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Tercera reunión de la mesa de negociación en la que le tocaba a la patronal bancaria AEB presentar sus propuestas. Unas propuestas prioritariamente basadas en la vigencia del convenio, la subida salarial, la contratación y la movilidad geográfica.
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AEB ofrece un aumento del 7% entre 2024 y 2027 y la propuesta de CECA se queda en un 5% en tres años
La patronal bancaria y los sindicatos han abierto sin éxito la negociación del nuevo convenio colectivo del sector para el próximo trienio. Las posturas están tan alejadas que el …
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