Entradas de la categoría 'Jurídica'

La Inspección de Trabajo rectifica y ya no exigirá el registro diario de jornada

El organismo emite una nueva instrucción en la que renuncia a pedir este registro La decisión obedece a dos sentencias del Supremo que contradicen a la Audiencia Nacional

La polémica sobre si las empresas están o no obligadas a registrar a diario la jornada de sus trabajadores podría haber llegado a …

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El Supremo rectifica y flexibiliza la negociación de los convenios

Los jueces podrán tumbar un convenio firmado sólo en la central

En una sentencia que rompe su tendencia y la de la Audiencia Nacional, el TS mantiene la vigencia de un convenio a pesar de que sólo lo negoció la central, cuando hasta ahora anulaba estos acuerdos.

El Tribunal …

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Medidas cautelares en el derecho laboral

Es sabido que la ley actúa lentamente y el mundo va muy deprisa. ¿Es posible que lo que llaman «la Justicia» sea lo bastante ágil como para dar una respuesta eficaz a nuestras necesidades? En muchos casos, por desgracia, no. Sin embargo, existen instrumentos que sí pueden dotar a la ley de dicha …

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Condena judicial a Cruz Roja Española por vulneración al derecho fundamental a la libertad sindical de CGT

La lucha es el único camino frente a la denegación de Derechos Fundamentales en Cruz Roja para realizar nuestra acción sindical.

Desde la constitución de la Sección Estatal de CGT en Cruz Roja Española, el 4 de septiembre de 2015, la entidad no ha querido reconocer nuestros derechos sindicales. Con el objetivo de …

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Las empresas no están obligadas a llevar un registro de la jornada diaria de la plantilla

Así lo ha establecido el Tribunal Supremo en una sentencia, en la que señala que esa obligación no existe «por ahora».

Este caso se inició en la Audicencia Nacional en 2014, cuando se dictó una condena contra Bankia, atendiendo una demanda de los sindicatos.

Los representantes de los trabajadores …

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