Entradas correspondientes a la etiqueta 'Derechos laborales'

Cuidado de un familiar: Vamos al SIMA previo a la Audiencia Nacional

Como ya os informamos en un correo el año pasado, las reducciones de jornada por cuidado de un familiar son prácticamente inexistentes, debido a las trabas que la empresa pone para concederlas.

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La banca maniobra para mover sin trabas a sus trabajadores hasta 60 kilómetros

El convenio actual limita ese perímetro a 25 kilómetros y obliga a compensar a los desplazados más allá de esa distancia. La banca lo ve insuficiente.

La banca quiere tener la posibilidad de mover a sus trabajadores al menos 60 kilómetros a la redonda sin tener que abrir una negociación con …

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Publicado el Convenio de Gestión y Mediación Inmobiliaria

El pasado día 13 fue publicado el VII Convenio Colectivo Estatal para las Empresas de Gestión y Mediación Inmobiliaria, que es de aplicación en varias Empresas del ámbito de esta Federación donde tenemos presencia. Dicho marco regulatorio, ha sido suscrito por las correspondientes Federaciones de CC.OO, UGT y la patronal sectorial FADEI, tal …

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No nos dejemos maltratar

Desde hace tiempo, demasiado tiempo, estamos sufriendo una presión desmedida para la consecución de los objetivos comerciales marcados por el Banco. Esta presión no siempre se ejerce de forma correcta y educada por parte de los responsables encargados de transmitirla. Son ya demasiados los casos en los que dicha presión va acompañada de …

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¿Registro de Jornada?, o más bien ¿la vida sigue igual?

El pasado día 26 de diciembre, se firmó en Bankia un Acuerdo de Aplicación de Registro de Jornada, que CGT no suscribimos.

Es un Acuerdo que consigue darle la vuelta de tal manera al Real Decreto 8/2019 que lo que debería ser un registro de jornada objetivo, de obligado cumplimiento para …

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