El comunicado de la empresa nos parece pobre, conservador y poco empático con los afectados por el cese escolar, la población de riesgo y los compañer@s con personas mayores a su cargo.
Personas de Madrid y Vitoria: dadas las directrices tomadas en la Comunidad de Madrid y Vitoria, que incluyen el …
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Nuestras movilizaciones están consiguiendo despertar a compañer@s de otras empresas del grupo. Han comprendido que nuestras reivindicaciones (negociar con la empresa, aparte de la meritocracia, unas subidas anuales basadas en IPC+diferencial) son de total justicia y sentido común. Es por ello que compañeros de otras empresas del grupo se han sumado a nuestra lucha #nomassubidas0. …
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Quienes integramos la representación Legal de los Trabajadores y Trabajadoras de Atos IT (RLT) participante de la Comisión de Igualdad queremos trasladaros que no vamos apoyar ni a participar en ninguna acción o evento, propuesto por la empresa, relacionado con el 8 de Marzo, Día Internacional de la Mujer.
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Las mujeres de CGT no nos rendimos en nuestro empeño de conocer la opinión y las inquietudes de las trabajadoras Indra en los temas que nos atañen como mujeres trabajadoras.
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La empresa en el día de ayer empezó a despedir cómo ya nos tiene desgraciadamente acostumbrados. Suponemos que a lo largo del día de hoy seguirán los despidos, de momento han sido 5 las personas despedidas (3 Madrid,1 Asturias y 1 Barcelona).
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